НАЦИОНАЛЬНАЯ КОНФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ МОЛДОВЫ ТРЕБУЕТ ПОВЫШЕНИЯ УРОВНЯ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РАБОТНИКОВ
понедельник, 15 февраля 2016 г.
Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы рассмотрела законопроект о государственном бюджете социального страхования на 2016 год и выдвинула ряд предложений по повышению уровня социальной защиты работников и населения в целом.
В первую очередь, Конфедерация настояла на увеличении размера пособий и социальных выплат.
Учитывая тот факт, что величина пособия на погребение, предложенная в законопроекте, не покрывает всех похоронных затрат, профсоюзы потребовали увеличения пособия на погребение с 1100 до 2200 лей для застрахованных лиц и с 1100 до 1200 лей для незастрахованных лиц.
Исходя из сложной демографической ситуации в Республике Молдова, отрицательных тенденций естественного прироста населения и необходимости адекватной финансовой поддержки семей с детьми, НКПМ настояла на увеличении единовременного пособия при рождении ребенка – с 3100 до 6000 лей и единовременного пособия при рождении следующего ребенка – с 3400 до 6500 лей, в особенности, если учесть, что размер данного пособия остается на том же уровне уже третий год.
Также, профсоюзы потребовали увеличить размер ежемесячного пособия по воспитанию/уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет для застрахованных лиц – с 30% до 40% из среднемесячного застрахованного дохода.
Для возмещения расходов населения на коммунальные услуги, НКПМ настояла на увеличении на 2016 год пособия на холодный период года до 350 лей.
В целях обеспечения услугами санаторно-курортного лечения как можно большего количества работников, НКПМ потребовала увеличить соответствующие расходы на 35 млн. лей, чтобы итоговая сумма составила 65 млн. лей.
Ввиду стимулирования работодателей для предоставления работникам дополнительных услуг по защите в том, что касается здоровья и достижения в будущем более высоких размеров пенсий, НКПМ предложила освободить от уплаты взносов обязательного государственного социального страхования расходы, понесенные работодателем для выплаты страховых взносов на добровольное медицинское страхование работников, а также сумму, внесенную от имени работника его работодателем в течение налогового года в негосударственный пенсионный фонд.
Также НКПМ потребовала обеспечить соблюдение положений статьи 24 части (11) Закона № 102 от 13.03.2003 о занятости населения и социальной защите лиц, находящихся в поиске работы. В данной статье говорится о том, что работодатели, трудоустраивающие лиц из числа выпускников высших учебных заведений, в том числе безработных соответствующей категории, находящихся на учете в агентствах, имеют право на уменьшение взноса обязательного государственного социального страхования на 2 процентных пункта.