Реформы в Европейском союзе: шаг вперед для защиты прав работников и профсоюзов в новых формах труда
среда, 20 марта 2024 г.
Европейская комиссия приняла две новые директивы по работе платформ, корпоративной устойчивости и надлежащей проверке. Хотя, по оценке профсоюзов, они и не полностью удовлетворяют потребности трудящихся, тем не менее являются шагом в правильном направлении.
Директива Европейской комиссии о платформенной работе вводит презумпцию занятости на национальном уровне, чтобы противостоять широко распространённым злоупотреблениям, связанным с нарочитой ошибочной классификацией работников как «фиктивных самозанятых».
Это означает, что платформенные компании теперь будут нести ответственность за доказывание того, что отдельные лица не являются их сотрудниками, уделяя особое внимание степени контроля и управления работниками.
Другая директива Европейской комиссии о корпоративной устойчивости и надлежащей проверке и отвечает на призывы профсоюзов и миллионов трудящихся по всему миру к тому, чтобы предприятия несли ответственность за нарушения прав человека и трудовых прав посредством жесткого закона, а не посредством добровольных корпоративных инициатив, которые были полностью дискредитированы.
Генеральный секретарь Международной конфедерации профсоюзов Люк Триангль в этой связи заявил:
«Важно, что обе эти директивы Европейкой комиссии признают решающую роль профсоюзов как организаций, принадлежащих и контролируемых самими трудящимися, представляющих голос трудящихся, продвигающих их интересы и защищающих их права.
Новые директивы, обязывающие предприятия к ответственности, соответствуют призыву МКП к Новому социальному договору с глобальным уважением прав всех работников, независимо от их статуса. Они подтверждают позицию профсоюзов, которой они придерживались на протяжении многих лет, о том, что работники платформ и цепочек поставок должны быть адекватно защищены от эксплуатации».
Названные события происходят за год до того, как МОТ должна начать обсуждение нового стандарта, регулирующего достойный труд в платформенной экономике. Глобальное профсоюзное движение требует сильных, защитных международных стандартов, в которых ключевую роль должны сыграть профсоюзы, гарантирующие право на достойную работу работникам платформ.